Показаны записи 18541 - 18550 из 30962
А теперь посмотрим, внимательно на чистые "внутренние" коучерские самоопределения
А теперь, возьмем и заменив везде слово "коучинг" на... ну, например, на слово "терапия" (психотерапия):
И что получилось? А получилось, что чистый коучинг присваивает себе функции вполне на уровне более серьезных процессов, например, психотерапии. Но, тогда получается, что коучинг это все же такой сорт незаконной терапии? Для того, кто изучал на что похожа так называемая бриф терапия в эриксонианстве, для того совершенно ясно, что под видом "просто бесед", "просто определения что человеку нужно", "просто постановки четких целей", "просто выдачи конкретных деятельных заданий" и т.д., и т.п. могут существовать/реализовываться многие просто таки изощренные директивные/недирективные методы и подходы сверх интенсивного воздействия на человека. При этом, разработчики всех этих "просто методов":
-- могут называть свои методы как угодно произвольно
--могут буть в полном неведении что они на самом деле делают - так, они могут яростно отрицать, что они вообще что-то терапевтическое делают. Они "просто разговаривают" и все тут.
--но могут быть подобны ДГ - достаточно глубоко знать что прячется за "просто методами" и, вполне практично/цинично преподавать/продавать "поверх" стандартного коучинга различные его "драйверы", типа техник НЛП и чего еще такого
...когда я был в штатах, я с книжной полки одной психологини взял в руки книгу об уникальном "просто целителе". Он выслушивал клиента, прямо на глазах клиента задремывал, видел сон, просыпался и давал клиенту на основе своего сна какое-то простое задание. Американка говорила, что это был уникальный по эффективности целитель.
Существует множество определений коучинга, из наиболее известных:
* Коучинг — это искусство создания, с помощью беседы и поведения, среды, которая облегчает движение человека к желаемым целям, так, чтобы оно приносило удовлетворение.[1]
* Коучинг' — это процесс создания коучером условий для всестороннего развития личности клиента.
* Коучинг — это искусство содействовать повышению результативности, обучению и развитию другого человека. (Майлз Дауни (англ. Myles Downey), «Эффективный Коучинг»)
* Коучинг — это длящиеся отношения, которые помогают людям получить исключительные результаты в их жизни, карьере, бизнесе или в общественных делах. Посредством коучинга клиенты расширяют область познания, повышают эффективность и качество своей жизни.[2]
* Коучинг — это система реализации совместного социального, личностного и творческого потенциала участников процесса развития с целью получения максимально возможного эффективного результата.
http://ru.wikipedia.org/wiki/Коучинг
А теперь, возьмем и заменив везде слово "коучинг" на... ну, например, на слово "терапия" (психотерапия):
* Терапия — это искусство создания, с помощью беседы и поведения, среды, которая облегчает движение человека к желаемым целям, так, чтобы оно приносило удовлетворение.[1]
* Терапия — это процесс создания терапевтом условий для всестороннего развития личности клиента.
* Терапия — это искусство содействовать повышению результативности, обучению и развитию другого человека.
* Терапия — это длящиеся отношения, которые помогают людям получить исключительные результаты в их жизни, карьере, бизнесе или в общественных делах. Посредством терапии клиенты расширяют область познания, повышают эффективность и качество своей жизни.[2]
* Терапия — это система реализации совместного социального, личностного и творческого потенциала участников процесса развития с целью получения максимально возможного эффективного результата.
И что получилось? А получилось, что чистый коучинг присваивает себе функции вполне на уровне более серьезных процессов, например, психотерапии. Но, тогда получается, что коучинг это все же такой сорт незаконной терапии? Для того, кто изучал на что похожа так называемая бриф терапия в эриксонианстве, для того совершенно ясно, что под видом "просто бесед", "просто определения что человеку нужно", "просто постановки четких целей", "просто выдачи конкретных деятельных заданий" и т.д., и т.п. могут существовать/реализовываться многие просто таки изощренные директивные/недирективные методы и подходы сверх интенсивного воздействия на человека. При этом, разработчики всех этих "просто методов":
-- могут называть свои методы как угодно произвольно
--могут буть в полном неведении что они на самом деле делают - так, они могут яростно отрицать, что они вообще что-то терапевтическое делают. Они "просто разговаривают" и все тут.
--но могут быть подобны ДГ - достаточно глубоко знать что прячется за "просто методами" и, вполне практично/цинично преподавать/продавать "поверх" стандартного коучинга различные его "драйверы", типа техник НЛП и чего еще такого
...когда я был в штатах, я с книжной полки одной психологини взял в руки книгу об уникальном "просто целителе". Он выслушивал клиента, прямо на глазах клиента задремывал, видел сон, просыпался и давал клиенту на основе своего сна какое-то простое задание. Американка говорила, что это был уникальный по эффективности целитель.
</>
Сан_состояния + кинестетические последовательности
metanymous в посте Metapractice (оригинал в ЖЖ)
Насколько уместны сопоставления:
Абсолютно уместны.
самочувствие - внутренняя кинестетика (Kin),
активность - внешняя кинестетика (Kex),
настроение - мета-кинестетика (Kmeta)?
Фактически, вы сделали простой, но ключевой шаг. И теперь можно говорить о модели сан_состояний.
И если уместны, то в каких уточнениях нуждаются такие сопоставления
А развитие модели со временем пойдет в такую сторону:
--самочувствие - внутренняя кинестетика (Kin), - самочувствие может быть и мета уровнем внутренней кинестетики. Потребуются описания, которые укажут границу между одним и другим.
--активность - внешняя кинестетика (Kex), - активность можно фиксировать/наблюдать и внутреннюю - например, активность ментальных процессов по невербальным сигналам. Например, недавно был пост как раз на данную тему:
--настроение - мета-кинестетика (Kmeta)? - (вполне подходящая нотация) настроение может быть и мета мета производной от внутренней кинестетики. Например, мета производными являются "средние" и выше шаги кинестетических последовательностей, которые "обслуживают" эмоции и настроение. Тут тоже все различия надо более четко указать. Но, на подмоге у нас другая модель - я ее уже указал - кинестетических последовательностей - с ней надо расписать типовые стадии кинестетической последовательности (каждая из одного-нескольких шагов). И на эту структуру наложить то, что вы написали про сан_состояния.
Абсолютно уместны.
самочувствие - внутренняя кинестетика (Kin),
активность - внешняя кинестетика (Kex),
настроение - мета-кинестетика (Kmeta)?
Фактически, вы сделали простой, но ключевой шаг. И теперь можно говорить о модели сан_состояний.
И если уместны, то в каких уточнениях нуждаются такие сопоставления
А развитие модели со временем пойдет в такую сторону:
--самочувствие - внутренняя кинестетика (Kin), - самочувствие может быть и мета уровнем внутренней кинестетики. Потребуются описания, которые укажут границу между одним и другим.
--активность - внешняя кинестетика (Kex), - активность можно фиксировать/наблюдать и внутреннюю - например, активность ментальных процессов по невербальным сигналам. Например, недавно был пост как раз на данную тему:
Глазодвигательный портрет (12)
http://community.livejournal.com/metapractice/278861.html
--настроение - мета-кинестетика (Kmeta)? - (вполне подходящая нотация) настроение может быть и мета мета производной от внутренней кинестетики. Например, мета производными являются "средние" и выше шаги кинестетических последовательностей, которые "обслуживают" эмоции и настроение. Тут тоже все различия надо более четко указать. Но, на подмоге у нас другая модель - я ее уже указал - кинестетических последовательностей - с ней надо расписать типовые стадии кинестетической последовательности (каждая из одного-нескольких шагов). И на эту структуру наложить то, что вы написали про сан_состояния.
Отношения в коучинге
* Делать все, что требуется, в рамках этических границ отношений
* Четкое понимание этических границ
* Роль коуча
* Как избежать чрезмерной зависимости клиента
Фрейминг, процесс и доказывание в коучинге
* Установка первоначального фрейма и фрейминг протекающих процессов
* Как гарантировать, что Ваши клиенты ЗНАЮТ, что они несут ответственность за их собственный успех
* Получение ясности относительно доказательств успеха
* Понимание результатов
Все эти темы взяты/должны быть предметом изучения в рамках изучения нлп-психотерапии.
После этого курса у Вас будет пакет инструментов НЛП коучинга для помощи клиентам в установлении направления в своих жизнях и создании изменений. Основная предпосылка коучинга - дать возможность клиенту получить доступ к своим природным ресурсам чтобы улучшить свою игру. НЛП коуч не принуждает, НЛП коуч содействует. Основной выгодой данного курса является успех, достигаемый Вашими клиентами. Это и есть максимальный выигрыш/выигрыш.
Убери из этого абзаца слово "коучинг" и он будет означать ровно то же самое.
* Делать все, что требуется, в рамках этических границ отношений
* Четкое понимание этических границ
* Роль коуча
* Как избежать чрезмерной зависимости клиента
Фрейминг, процесс и доказывание в коучинге
* Установка первоначального фрейма и фрейминг протекающих процессов
* Как гарантировать, что Ваши клиенты ЗНАЮТ, что они несут ответственность за их собственный успех
* Получение ясности относительно доказательств успеха
* Понимание результатов
Все эти темы взяты/должны быть предметом изучения в рамках изучения нлп-психотерапии.
После этого курса у Вас будет пакет инструментов НЛП коучинга для помощи клиентам в установлении направления в своих жизнях и создании изменений. Основная предпосылка коучинга - дать возможность клиенту получить доступ к своим природным ресурсам чтобы улучшить свою игру. НЛП коуч не принуждает, НЛП коуч содействует. Основной выгодой данного курса является успех, достигаемый Вашими клиентами. Это и есть максимальный выигрыш/выигрыш.
Убери из этого абзаца слово "коучинг" и он будет означать ровно то же самое.
Новый код НЛП
* Различения Нового кода НЛП
* Новокодовые игры для создания изменения
* Процессы вмешательства Нового кода в состояния для ухода от отрицательных состояний
* Калибровка тонких почти необнаруживаемых бессознательных сигналов
* Признание и работы с несогласующимся разрывом между сознательными и бессознательными движениями
(1) * Новокодовые игры для создания изменения * Процессы вмешательства Нового кода в состояния для ухода от отрицательных состояний Коучинг редуцирует настоящую психо манипулятивность до рациональных разговоров. А Новый код редуцирует НЛП до работы только с состояниями.
(2) * Калибровка тонких почти необнаруживаемых бессознательных сигналов - в своей основе это эриксонианский гипнотизм.
(3) * Признание и работы с несогласующимся разрывом между сознательными и бессознательными движениями - первый код это делал великолепно и прямо в целом ряде методик под собирательным названием рефрейминги.
* Различения Нового кода НЛП
* Новокодовые игры для создания изменения
* Процессы вмешательства Нового кода в состояния для ухода от отрицательных состояний
* Калибровка тонких почти необнаруживаемых бессознательных сигналов
* Признание и работы с несогласующимся разрывом между сознательными и бессознательными движениями
(1) * Новокодовые игры для создания изменения * Процессы вмешательства Нового кода в состояния для ухода от отрицательных состояний Коучинг редуцирует настоящую психо манипулятивность до рациональных разговоров. А Новый код редуцирует НЛП до работы только с состояниями.
(2) * Калибровка тонких почти необнаруживаемых бессознательных сигналов - в своей основе это эриксонианский гипнотизм.
(3) * Признание и работы с несогласующимся разрывом между сознательными и бессознательными движениями - первый код это делал великолепно и прямо в целом ряде методик под собирательным названием рефрейминги.
Как помочь клиенту задать направление
* Манипуляции репрезентативными системами
* Использование "внимания" для ускорения принятия решений клиентом
* Использование заданий, чтобы помочь клиенту установить его/её собственное направление
Задать направление = запрограммировать. Манипуляция репсистемами это первый код НЛП.
Манипуляция вниманием это гипнотизм.
Использование заданий. Использование заданий это Эриксон еще в тридцатые годы. Эксперименты со студентами по выдаче и исполнению письменных заданий, которые затем внезапно превращаются в сомнамбулический транс с массивными галлюцинациями:
Или же (перессказываю из книги) задания, на уровне оперантного формирования: клиент в результате панических атак не мог пересечь границы города. Ранним утром в лучшем костюме он на машине с Э. за рулем приближается к невидимой границе черты города. Как только начинается паника, он получает приказ прыгать ничком в кювет (как при атомной бомбардировке!) прямо в грязь и пыль. Паника проходит. В машину и вперед. Снова подступает паника - вспышка слева прыжок в кювет. Проходит. В машину вперед. Паника - в кювет и т.п. Не трудно догадаться, что паника прошла. Задания, задания задания. М.б. более трети эриксонианства это умение выдать задание для бодрствования, для транса, для после транса и т.п. Кто только не пробовал работать с заданиями. Это же так просто. Выдал задание и все. Чистый коучинг. Но, большинство систем по выдаче заданий не производит никакого впечатления. Вроде бы Джей Хейли погружался в более точное воспроизведение этой компоненты эриксонианства. Есть книги.
* Манипуляции репрезентативными системами
* Использование "внимания" для ускорения принятия решений клиентом
* Использование заданий, чтобы помочь клиенту установить его/её собственное направление
Задать направление = запрограммировать. Манипуляция репсистемами это первый код НЛП.
Манипуляция вниманием это гипнотизм.
Использование заданий. Использование заданий это Эриксон еще в тридцатые годы. Эксперименты со студентами по выдаче и исполнению письменных заданий, которые затем внезапно превращаются в сомнамбулический транс с массивными галлюцинациями:
Initial Experiments Investigating the Nature of Hypnosis
http://openmeta.org/163047
Или же (перессказываю из книги) задания, на уровне оперантного формирования: клиент в результате панических атак не мог пересечь границы города. Ранним утром в лучшем костюме он на машине с Э. за рулем приближается к невидимой границе черты города. Как только начинается паника, он получает приказ прыгать ничком в кювет (как при атомной бомбардировке!) прямо в грязь и пыль. Паника проходит. В машину и вперед. Снова подступает паника - вспышка слева прыжок в кювет. Проходит. В машину вперед. Паника - в кювет и т.п. Не трудно догадаться, что паника прошла. Задания, задания задания. М.б. более трети эриксонианства это умение выдать задание для бодрствования, для транса, для после транса и т.п. Кто только не пробовал работать с заданиями. Это же так просто. Выдал задание и все. Чистый коучинг. Но, большинство систем по выдаче заданий не производит никакого впечатления. Вроде бы Джей Хейли погружался в более точное воспроизведение этой компоненты эриксонианства. Есть книги.
Языковые стили коуча
* Провокативные языковые стили для стимулирования невербальных реакций
* Выявление конкретной информации, как интегральная часть навыка коучинга
* Модель точности и Вербальная упаковка
* Метафоры для стимулирования бессознательного, чтобы способствовать творческим решениям клиента
Провокативные языковые стили - это Эриксон и Бандлер (Дилтс). Конечно, я мог написать и Розена, и Фарелли и еще кого. Но, никто кроме Эриксона и Бандлера (Дилтса) не моделировал провокативные языковые стили и не писал о них статьи. Причем, у Эриксона в этой теме огромное временнОе опереждение всех других авторов.
Далее следует БиГовская мета модель, гриндеровская модель точности (развитие мета модели). Все первый код. Метафоры - тема, которой сами БиГи пользуются взахлеб, но, которая официально ими не раскрыта. А в результате с метафорами в НЛП вот такая картина:
* Провокативные языковые стили для стимулирования невербальных реакций
* Выявление конкретной информации, как интегральная часть навыка коучинга
* Модель точности и Вербальная упаковка
* Метафоры для стимулирования бессознательного, чтобы способствовать творческим решениям клиента
Провокативные языковые стили - это Эриксон и Бандлер (Дилтс). Конечно, я мог написать и Розена, и Фарелли и еще кого. Но, никто кроме Эриксона и Бандлера (Дилтса) не моделировал провокативные языковые стили и не писал о них статьи. Причем, у Эриксона в этой теме огромное временнОе опереждение всех других авторов.
Далее следует БиГовская мета модель, гриндеровская модель точности (развитие мета модели). Все первый код. Метафоры - тема, которой сами БиГи пользуются взахлеб, но, которая официально ими не раскрыта. А в результате с метафорами в НЛП вот такая картина:
Органическая глухота на метафоры
http://community.livejournal.com/kunstkamera_nlp/6183.html
Вы изучите. Процессы НЛП, применяемые в управленческом коучинге
* Переход от чистого лево-полушарного стиля коучинга
* Отвечание систематически невербальными ответами без целенаправленных вмешательств
* Использование и управление естественными якорями
(1) Вот он, наглядный пример того что я писал выше. О том, что обучение нлп + коучинг это неполное обучение нлп. Потому что на коучинг будет отдано какое-то время. И вот на уровне расписывания тем. Сказано - нлп в коучинге и дано три темы. Но, одна из них отнимает чистое время от нлп на разговоры о коучинге.
(2) Сопровождение коммуникации целенаправленными невербальными ответами/реакциями БЕЗ ВИДИМОГО ВМЕШАТЕЛЬСТВА:
--это и все все о раппорте
--это огромное нераскрытое БиГами наследие Эриксона о невербальной коммуникации
...и в нлп коучинге невербальные средства воздействия целая треть!
(3) Невербалка и якоря все это не новый код - все это первый код НЛП. Все это самая ранняя и мощная его часть.
* Переход от чистого лево-полушарного стиля коучинга
* Отвечание систематически невербальными ответами без целенаправленных вмешательств
* Использование и управление естественными якорями
(1) Вот он, наглядный пример того что я писал выше. О том, что обучение нлп + коучинг это неполное обучение нлп. Потому что на коучинг будет отдано какое-то время. И вот на уровне расписывания тем. Сказано - нлп в коучинге и дано три темы. Но, одна из них отнимает чистое время от нлп на разговоры о коучинге.
(2) Сопровождение коммуникации целенаправленными невербальными ответами/реакциями БЕЗ ВИДИМОГО ВМЕШАТЕЛЬСТВА:
--это и все все о раппорте
--это огромное нераскрытое БиГами наследие Эриксона о невербальной коммуникации
...и в нлп коучинге невербальные средства воздействия целая треть!
(3) Невербалка и якоря все это не новый код - все это первый код НЛП. Все это самая ранняя и мощная его часть.
Коучинг (Новый код (Первый код)))
http://community.livejournal.com/metapractice/279624.html?thread=6104392#t6104392
Как НЛП коуч Вы научитесь использовать языковые модели в качестве средства провоцирования невербальных (бессознательных) ответов, наравне с выявлением существенной информации как составной части навыка коучинга. Способность быстро и красноречиво переходить от четко определенного восприятия испытаний, стоящих перед клиентом, к набору метафор и процессов, для стимулирования бессознательного и использования его неординарных способностей, чтобы найти эффективные и творческие решения, является важнейшим компонентом набора инструментов коуча, использовать который Вы научитесь на курсе.
Все выше перечисленное относится с первому коду НЛП - тому, который смоделирован с Эриксона, Сатир, Перлса. А новый код никакими метафорами по-определению не занимается. Правда, у создателей НЛП и на уровне первого кода так руки/ноги и не дошли до развернутого описания и моделирования метафор.
Лучшие коучи знают, что клиенты редко приходят с четко определенным набором целей. Клиенты, которые перечислили свои желания, редко уточнили своё мышление до уровней конкретности, необходимых для плана действий.
А лучшие нелперы тридцать лет с гаком знают мощное средство "уточнения мышления" (метамодель), а вот ключа к работе с этим средством не знают - нет в этом мощном средстве развитого алгоритма его применения. И ничего.
Для решения этой проблемы Вы обнаружите НЛП полезным в манипуляции репрезентативными системами, включая субмодальности, развертывании нескольких словесных моделей конкретизации и предоставлении эффективных метафор, крайне благотворным.
Манипуляции репсистемами - первый код.... (....ааа, только сейчас до меня дошло и я высказываю предположение, что когда в этом тренинге преподают первый код, то в это самое время ДГ в зале отсутствует.)
Субмодальности - первый код. Бандлеровская его ветка. Модели конкретизации - Дилтс в рамках первого кода и до-моделирования Бандлера.
Метафоры - только Гордон и все остальное белое пятно.
Как часть вашего опыта обучения Вы сможете использовать нелинейные задания и процессы Нового кода НЛП для создания значимых изменений в поведении клиента, так чтобы они легко могли выполнить то, что они намереваются достичь.
И вот, получается так забавно. Коучинга нет - за него тянет лямку НЛП нового кода. Но, потом оказывается и НЛП нового кода тоже нет, потому что основной груз тянет базовое НЛП первого кода.
Коучинг НЛП сильно отличается от других форм коучинга. НЛП коучинг является процессуальным коучингом, где коуч использует паттернирования НЛП для клиентов, чтобы найти решения для них из их же ресурсов. НЛП коуч использует инструменты и паттернирования, которые дают доступ к могуществу всего разума, использует паттернирование, работающее и с сознательным и бессознательным разумом.
Коучинг нового кода НЛП это есть нового кода НЛП, а последнее есть первый код НЛП. Отлично.
Все выше перечисленное относится с первому коду НЛП - тому, который смоделирован с Эриксона, Сатир, Перлса. А новый код никакими метафорами по-определению не занимается. Правда, у создателей НЛП и на уровне первого кода так руки/ноги и не дошли до развернутого описания и моделирования метафор.
Лучшие коучи знают, что клиенты редко приходят с четко определенным набором целей. Клиенты, которые перечислили свои желания, редко уточнили своё мышление до уровней конкретности, необходимых для плана действий.
А лучшие нелперы тридцать лет с гаком знают мощное средство "уточнения мышления" (метамодель), а вот ключа к работе с этим средством не знают - нет в этом мощном средстве развитого алгоритма его применения. И ничего.
Для решения этой проблемы Вы обнаружите НЛП полезным в манипуляции репрезентативными системами, включая субмодальности, развертывании нескольких словесных моделей конкретизации и предоставлении эффективных метафор, крайне благотворным.
Манипуляции репсистемами - первый код.... (....ааа, только сейчас до меня дошло и я высказываю предположение, что когда в этом тренинге преподают первый код, то в это самое время ДГ в зале отсутствует.)
Субмодальности - первый код. Бандлеровская его ветка. Модели конкретизации - Дилтс в рамках первого кода и до-моделирования Бандлера.
Метафоры - только Гордон и все остальное белое пятно.
Как часть вашего опыта обучения Вы сможете использовать нелинейные задания и процессы Нового кода НЛП для создания значимых изменений в поведении клиента, так чтобы они легко могли выполнить то, что они намереваются достичь.
И вот, получается так забавно. Коучинга нет - за него тянет лямку НЛП нового кода. Но, потом оказывается и НЛП нового кода тоже нет, потому что основной груз тянет базовое НЛП первого кода.
Коучинг НЛП сильно отличается от других форм коучинга. НЛП коучинг является процессуальным коучингом, где коуч использует паттернирования НЛП для клиентов, чтобы найти решения для них из их же ресурсов. НЛП коуч использует инструменты и паттернирования, которые дают доступ к могуществу всего разума, использует паттернирование, работающее и с сознательным и бессознательным разумом.
Коучинг нового кода НЛП это есть нового кода НЛП, а последнее есть первый код НЛП. Отлично.
</>
В новом коде (коучинге) бессознательного в нужном объе
metanymous в посте Metapractice (оригинал в ЖЖ)
Новый код НЛП и коучинг. Новый код НЛП представляет последнюю работу соавтора НЛП Джона Гриндера и Кармен Бостик Сент-Клэр. Майкл работает в тесном сотрудничестве с Джоном и Кармен, разрабатывая новые идеи и обучая курсам Нового кода НЛП. Вы научитесь непосредственно у трёх тренеров тому, как НЛП успешно работает в ситуации коучинга.
Забавно: "Вы научитесь непосредственно у трёх тренеров тому, как НЛП успешно работает в ситуации коучинга". Т.е. такой самостоятельной вещи как коучинг не существует. Все определяет в нем только НЛП.
НЛП коучинг имеет явное преимущество по сравнению с типичным лево-полушарным стилем коучинга, так как он использует бессознательные процессы, чтобы позволить клиенту конгруэнтно достигать целей, закреплённых в плане коучинга. НЛП предлагает коучам возможность адаптировать отдельные вмешательства с учетом подсознания клиента, в котором представлены и ресурсы, и неконгруэнтности.
Но какое НЛП предлагает коучерам возможность? НЛП первого кода - да. НЛП нового кода? Нет. Потому, что новый код НЛП почему-то вдруг заявил, что до него в НЛП были одни только ошибки. И первая сверх ошибка - это игнорирование подсознания. При этом, в первом коде самая главная методика есть шестишаговый рефрейминг, а шестишаговый рефрейминг есть утонченный алгоритм работы напрямую с подсознанием. А новый код, который исправляет ошибка старого кода, предлагает сверх примитивный учет подсознательных реакций в целом - через состояния:
Мы в одном только метапрактике написали диалогов о рефрейминге на многие сотни страниц. Упорядочили, перевели и предоставили самому ДГ:
А, как он это уверяет, создатель рефрейминга ДГ решил его сократить до вырожденного примитива новокодовых игр.
Забавно: "Вы научитесь непосредственно у трёх тренеров тому, как НЛП успешно работает в ситуации коучинга". Т.е. такой самостоятельной вещи как коучинг не существует. Все определяет в нем только НЛП.
НЛП коучинг имеет явное преимущество по сравнению с типичным лево-полушарным стилем коучинга, так как он использует бессознательные процессы, чтобы позволить клиенту конгруэнтно достигать целей, закреплённых в плане коучинга. НЛП предлагает коучам возможность адаптировать отдельные вмешательства с учетом подсознания клиента, в котором представлены и ресурсы, и неконгруэнтности.
Но какое НЛП предлагает коучерам возможность? НЛП первого кода - да. НЛП нового кода? Нет. Потому, что новый код НЛП почему-то вдруг заявил, что до него в НЛП были одни только ошибки. И первая сверх ошибка - это игнорирование подсознания. При этом, в первом коде самая главная методика есть шестишаговый рефрейминг, а шестишаговый рефрейминг есть утонченный алгоритм работы напрямую с подсознанием. А новый код, который исправляет ошибка старого кода, предлагает сверх примитивный учет подсознательных реакций в целом - через состояния:
Читаем-анализируем: "The Sins* of the Fathers"
http://community.livejournal.com/metapractice/86373.html
Мы в одном только метапрактике написали диалогов о рефрейминге на многие сотни страниц. Упорядочили, перевели и предоставили самому ДГ:
Рефрейминг (26)
http://community.livejournal.com/metapractice/238455.html
А, как он это уверяет, создатель рефрейминга ДГ решил его сократить до вырожденного примитива новокодовых игр.
На этом курсе Вы научитесь эффективным процессам коучинга с Новым кодом НЛП,...
http://community.livejournal.com/next_code/1610.html
Здесь сказано, что новый код и коучинг это разные вещи. При этом, новый код способен сделать коучинг более эффективным. Но не наоборот.
... так что вы сможете реально помочь людям, с которыми работаете, осуществить изменение в своей жизни и бизнесе. Это не обычный курс коучинга; этот курс предназначен для людей, желающих быть выдающимися коучерами, получающими выдающиеся результаты.
Здесь сказано, что новый код способен усилить коучинг до неимоверной степени и сделать его "выдающимся коучингом".
Этот курс предназначен для Вас, если Вы серьезно настроены на изучение того, как применять НЛП в контексте коучинга и наслаждаться многочисленными преимуществами являясь тренером НЛП в деловом мире или работая на один на один с отдельными людьми.
А здесь прямо сказано, что НЛП внутри коучинга это типа такой троянский конь. Именно и только НЛП важно. А коучинг это только такая упаковка. И действительно. По отношению к многим подходам НЛП обладает такой силой. Добавьте в психоанализ НЛП и получите выдающийся психоанализ. Добавьте в стандартные техники гештальта (вторично) НЛП и получите выдающийся по силе гештальт. Да что там техники. С помощью рафинированного НЛП вы обыкновенный разговор можете превратить в выдающийся разговор по силе его воздействия и результатам.
Пожалуй, с вышесказанным мало кто будет спорить. Но, вот только возникает один экологический/этический момент. Если гибридизировать разные подходу, то субъект-клиент от этого только выиграет. А вот субъект-ОБУЧАЕМЫЙ - проиграет. Даже если коучинг только такая упаковка для мощных техник НЛП - гибридное обучение НЛП + коучингу будет менее эффективно вот на то самое время, которое ведущий потратит на разговоры о коучинге. Много это или мало - много, потому что рафинированное НЛП штука сложная. Оно даже сложнее понимания доступного самим его создателям. Ибо БиГи к настоящему времени так и не смогли НЛП внятно объяснить значительные области НЛП. А тут еще надо время тратить на дежурные разговоры о коучинге.
http://community.livejournal.com/next_code/1610.html
Здесь сказано, что новый код и коучинг это разные вещи. При этом, новый код способен сделать коучинг более эффективным. Но не наоборот.
... так что вы сможете реально помочь людям, с которыми работаете, осуществить изменение в своей жизни и бизнесе. Это не обычный курс коучинга; этот курс предназначен для людей, желающих быть выдающимися коучерами, получающими выдающиеся результаты.
Здесь сказано, что новый код способен усилить коучинг до неимоверной степени и сделать его "выдающимся коучингом".
Этот курс предназначен для Вас, если Вы серьезно настроены на изучение того, как применять НЛП в контексте коучинга и наслаждаться многочисленными преимуществами являясь тренером НЛП в деловом мире или работая на один на один с отдельными людьми.
А здесь прямо сказано, что НЛП внутри коучинга это типа такой троянский конь. Именно и только НЛП важно. А коучинг это только такая упаковка. И действительно. По отношению к многим подходам НЛП обладает такой силой. Добавьте в психоанализ НЛП и получите выдающийся психоанализ. Добавьте в стандартные техники гештальта (вторично) НЛП и получите выдающийся по силе гештальт. Да что там техники. С помощью рафинированного НЛП вы обыкновенный разговор можете превратить в выдающийся разговор по силе его воздействия и результатам.
Пожалуй, с вышесказанным мало кто будет спорить. Но, вот только возникает один экологический/этический момент. Если гибридизировать разные подходу, то субъект-клиент от этого только выиграет. А вот субъект-ОБУЧАЕМЫЙ - проиграет. Даже если коучинг только такая упаковка для мощных техник НЛП - гибридное обучение НЛП + коучингу будет менее эффективно вот на то самое время, которое ведущий потратит на разговоры о коучинге. Много это или мало - много, потому что рафинированное НЛП штука сложная. Оно даже сложнее понимания доступного самим его создателям. Ибо БиГи к настоящему времени так и не смогли НЛП внятно объяснить значительные области НЛП. А тут еще надо время тратить на дежурные разговоры о коучинге.
Дочитали до конца.