Показаны записи 171 - 180 из 391
Частенько случается такая ситуация: объясняешь человеку, который про НЛП ни сном ни духом, что если у тебя есть неприятное воспоминание, то ты буквально можешь его отдалить от себя, сделать темнее и т.д.
На что человек спрашивает: а что это даст? Ситуация же не поменяется.
Ну да, я вот поменял интонацию голоса начальника на Дональда Дака, но ведь когда я приду на работу, у него же будет обычный голос, а не Донольда Дака.
Я обычно утилизировал это, через объяснение, что мол изменится твое восприятие голоса, воспоминания. Ты не сможешь реагировать по старому, потому что голос начальника автоматически будет напоминать тебе Дональда Дака.
На что человек спрашивает: а что это даст? Ситуация же не поменяется.
Ну да, я вот поменял интонацию голоса начальника на Дональда Дака, но ведь когда я приду на работу, у него же будет обычный голос, а не Донольда Дака.
Я обычно утилизировал это, через объяснение, что мол изменится твое восприятие голоса, воспоминания. Ты не сможешь реагировать по старому, потому что голос начальника автоматически будет напоминать тебе Дональда Дака.
Нашел кусочек, где Бендлера спрашивают про то, как появились субмодальности и он отвечает + говорит про то, почему ему не нравится 6ш рефрейминг.
https://yadi.sk/d/HnMl1qSA3P3vm7
запись 1987 года
https://yadi.sk/d/HnMl1qSA3P3vm7
запись 1987 года
Фобию своего отражения в зеркале еще :))
Где можно спросить про выявление стратегии КГД "знания"?
"Познающий"?)
Про метамодель, сбор информации, извлечение/инсталяцию линии времени.
Демонстрация с парнем, который хочет использовать знания об организации времени у людей (сквозь, между, через время) чтобы сделать свои интервенции лучше.
Демонстрация с парнем, который хочет использовать знания об организации времени у людей (сквозь, между, через время) чтобы сделать свои интервенции лучше.
1989 NLP Change Work Bandler
Есть транскрипт( англ. субтитры соотнесенные со временем) видео Бэндлера.
Дальше мне нужно сделать их перевод на русский?
Дальше мне нужно сделать их перевод на русский?
Получается видео с разбором поведение и интерпретацией типа такого: https://www.youtube.com/watch?v=Tt0V0x5WBt8
тоже фигня?
Еще видел разборы, где какие-то действия объясняют аргументами типа из животного мира "когда животное доминирует, то оно занимает большую территорию, громче говорит и подбородок вперед"....
тоже фигня?
Еще видел разборы, где какие-то действия объясняют аргументами типа из животного мира "когда животное доминирует, то оно занимает большую территорию, громче говорит и подбородок вперед"....
Сейчас набирает популярность такое направление как "профайлинг".
Учителя профайлинга учат прогнозировать поведение на основании:
Ведущих эмоций.
Внешнего вида.
Метапрограмм.
Описание с сайта с первой страницы в выдаче гугла:
Что даст Вам тренинг? В результате тренинга Вы научитесь:
✓ Составлять полный психологический профиль человека и использовать его данные в деловой коммуникации.
✓ «Читать людей», понимать и правильно прогнозировать их поступки.
✓ Понимать индивидуальные особенности характера человека и строить с ним коммуникацию исходя из этого.
✓ Определять метапрограммный профиль личности по внешним признакам и образу его действий.
✓ Правильно определять личностные качества человека и степень их выраженности.
✓ Определять базовые эмоции личности и понимать их значения.
✓ Калибровать стратегии мотивации, принятия решений и ответственности и уметь актуализировать и деактуализировать их.
✓ Определять структуру актуальных ценностей человека и управлять отношением партнера по переговорам к той или иной ценности.
✓ Выявлять и составлять пресуппозиции и скрытые послания в деловой коммуникации.
✓ Понимать структуру речи и убеждений человека по его невербальному поведению.
✓Выявлять внутренние конфликты и психологические комплексы человека, ослаблять и усиливать их.
✓ Выявлять характерологические радикалы и базовые психотипы. Отделять характерологические радикалы от их масок.
✓ Эффективно общаться с каждым психотипом и характером.
✓ Выявлять базовые сценарии человека и понимать их влияние на его ценности и образ жизни.
✓ Определять архетип личности, а также понимать сильные и слабые стороны каждого архетипа.
✓ Понимать влияние архетипов на сценарии жизни человека, уметь видоизменять трансформировать его.
✓ Проводить групповой сценарный анализ и корпоративное профилирование.
Вопрос: в НЛП предлагается калибровать под каждого человек свой набор признаков для конкретной эмоции.
Получается что "радость" будет у каждого человек проявляться по-своему.
А здесь в профайлинге предлагают заданный набор параметров, которые имеют конкретное обозначение.
И по ним уже делать какой-то прогноз.
Как же индивидуальная калибровка?
Получается Экмановские исследования эмоций имеет право на существование?
Учителя профайлинга учат прогнозировать поведение на основании:
Ведущих эмоций.
Внешнего вида.
Метапрограмм.
Описание с сайта с первой страницы в выдаче гугла:
Что даст Вам тренинг? В результате тренинга Вы научитесь:
✓ Составлять полный психологический профиль человека и использовать его данные в деловой коммуникации.
✓ «Читать людей», понимать и правильно прогнозировать их поступки.
✓ Понимать индивидуальные особенности характера человека и строить с ним коммуникацию исходя из этого.
✓ Определять метапрограммный профиль личности по внешним признакам и образу его действий.
✓ Правильно определять личностные качества человека и степень их выраженности.
✓ Определять базовые эмоции личности и понимать их значения.
✓ Калибровать стратегии мотивации, принятия решений и ответственности и уметь актуализировать и деактуализировать их.
✓ Определять структуру актуальных ценностей человека и управлять отношением партнера по переговорам к той или иной ценности.
✓ Выявлять и составлять пресуппозиции и скрытые послания в деловой коммуникации.
✓ Понимать структуру речи и убеждений человека по его невербальному поведению.
✓Выявлять внутренние конфликты и психологические комплексы человека, ослаблять и усиливать их.
✓ Выявлять характерологические радикалы и базовые психотипы. Отделять характерологические радикалы от их масок.
✓ Эффективно общаться с каждым психотипом и характером.
✓ Выявлять базовые сценарии человека и понимать их влияние на его ценности и образ жизни.
✓ Определять архетип личности, а также понимать сильные и слабые стороны каждого архетипа.
✓ Понимать влияние архетипов на сценарии жизни человека, уметь видоизменять трансформировать его.
✓ Проводить групповой сценарный анализ и корпоративное профилирование.
Вопрос: в НЛП предлагается калибровать под каждого человек свой набор признаков для конкретной эмоции.
Получается что "радость" будет у каждого человек проявляться по-своему.
А здесь в профайлинге предлагают заданный набор параметров, которые имеют конкретное обозначение.
И по ним уже делать какой-то прогноз.
Как же индивидуальная калибровка?
Получается Экмановские исследования эмоций имеет право на существование?
Дочитали до конца.